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Organización de eventos y protocolo

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Modalidad
Online
Provincia
Duración
75 horas
Situación laboral
Trabajadores
Fecha de inicio
Próximamente

Todo lo que necesitas saber sobre Organización de eventos y protocolo

Identificar los aspectos clave en la organización de las actividades protocolarias

Conocer los principales eventos, organización, imagen corporativa e identidad gráfica.

Dotar de los conocimientos necesarios para sacar el máximo partido a las nuevas tecnologías en la creación y desarrollo de un evento y su correspondiente protocolo

Conocer las ventajas e inconvenientes de la economía circular y el turismo circular, y las tecnologías

Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas

  • Aproximación a las nociones iniciales de la planificación de eventos
    • Funciones y necesidad del protocolo en la actualidad.
    • Clasificación de los distintos tipos de actos.
    • Legislación y normativa protocolaria.1.5. El gabinete de protocolo.
  • Asimilación de los protocolos para seguir en un evento
    • Objetivos y filosofía del acto.
    • Componentes principales: Organizador, anfitrión, invitado de honor, patrocinador, promotor.
    • Tipos de actos.
  • Aplicación de técnicas para la organización de actos
    • Fases del proyecto protocolario.
    • Elección del escenario del evento.
    • Las y los invitados.
    • Programa del acto: Secuencias.
    • Preparación del evento: Los medios materiales.
  • Planificación de eventos
    • Puntos clave para el éxito en la organización de eventos.
    • Organización y planificación de actos.
    • Metodología: Pasos a seguir.
    • Cronograma de actividades. Importancia del cronograma. Proceso de elaboración.
    • Timing del evento y Check List: Importancia en la organización y proceso de elaboración.
    • Presupuesto del evento: Importancia del presupuesto para dimensionar el evento.
    • Eventos con impacto en la Responsabilidad Social Corporativa de la compañía.
    • Preparación y desarrollo del evento.
    • Actividades que realizar antes del evento.
    • Actividades posteriores. Análisis de resultados. Elaboración del Informe.
    • Las preguntas clave antes de afrontar cualquier tipo de acto.

Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas

  • Definición y desarrollo de los principales eventos de una organización
    • Desayunos, comidas y cenas de empresa.
    • Visitas a las instalaciones de la organización: clientes, vip s y autoridades.
    • Reuniones de alto nivel.
    • Inauguraciones.
    • Presentación a clientes.
    • Actos homenaje.
    • Aniversarios.
    • Juntas Generales y Juntas de Accionistas.
    • Viajes de incentivo.
    • Convenciones Internas.
    • Participación en Ferias.
    • Organización y participación en Congresos.
    • Patrocinio.
    • Road Show.
    • Premios.
    • Otros Actos relevantes: Actos de primera piedra, libro de honor, firmas de acuerdos y convenios, cócteles y recepciones.
  • Implementación de una identidad gráfica de los eventos
    • Introducción a la identidad corporativa: conceptos de cultura corporativa, imagen corporativa e identidad gráfica.
    • Elementos básicos de la comunicación a través de la imagen: color, forma, tipografía, composición. Elementos básicos de la imagen de marca: símbolo (logosímbolo), logotipo, marca.
    • Manual de identidad gráfica: Cultura e imagen corporativa y su relación con la identidad gráfica: qué queremos transmitir, elementos básicos de un manual de identidad gráfica.
    • Uso de los elementos de identidad gráfica en los distintos tipos de eventos.
    • Imagen de la empresa y del evento, papelería, merchandising y regalos de empresa, señalética y cartelería; Arquitectura efímera: stands y escenografía; Elementos multimedia: proyecciones, presentaciones, vídeo e interactivos.
  • Conceptualización de protocolo social
    • Definiciones.
    • Normas de cortesías esenciales.
    • La imagen personal y la etiqueta.
    • Organización de un comedor.
    • Colocación de los comensales

Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas

  • Gestión de la seguridad y el protocolo
    • Importancia del dispositivo de seguridad.
    • Diferenciación entre prevención y emergencia.
    • Personal cualificado para el dispositivo de seguridad.
    • Prevención de riesgos laborales para el personal de protocolo, comunicación y seguridad. Nociones básicas.
  • Conocimiento del papel de las TICs en el protocolo

Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas

  • Conocimiento de las tendencias del turismo en la era post Covid-19: turismo sostenible
  • El camino hacia la sostenibilidad turística
  • Principios e hitos del turismo sostenible
  • Identificación de las características de la economía circular
  • Principios y características
  • Tecnologías aplicadas a la economía circular
  • Determinación del concepto y características de turismo circular
  • Turismo circular y el reto del cambio climático
  • Tecnologías aplicadas al turismo circular

Habilidades de gestión, personales y sociales

  • Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
  • Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
  • Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
  • Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.
  • Trabajar en el sector hostelería y turismo.
    • Se incluye empresas de los siguientes sectores:
      • Agencias de viajes
      • Alquiler de vehículos con o sin conductor
      • Transporte de viajeros por carretera
      • Transporte aéreo
      • Juegos de azar y apuestas
      • Elaboración de productos cocinados para su venta a domicilio
  • DNI | NIE vigente

Si tu contrato es fijo discontinuo, también puedes acceder a este curso.

Acreditación SEPE

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