Si estás buscando trabajo, seguramente te has preguntado qué es lo que debes hacer para aplicar a un trabajo y conseguirlo. En Coremsa Formación somos especialistas en ofrecer acciones formativas y salidas laborales a personas como tú.
En este artículo te daremos algunas claves para que puedas tener éxito en el proceso de búsqueda de empleo.
La importancia de la preparación antes de aplicar a un trabajo
La preparación antes de aplicar a un trabajo es un paso crucial para aumentar tus posibilidades de éxito. Un CV actualizado y bien adaptado a la oferta de trabajo a la que aspiras puede marcar la diferencia entre ser considerado para una entrevista o ser descartado en la primera etapa del proceso de selección.
Por lo tanto, es recomendable dedicar tiempo y esfuerzo a revisar tu CV y asegurarte de que esté en óptimas condiciones. Y no solo eso: si no lo has hecho aún, créate un perfil de Linkedin llamativo donde puedas venderte como el profesional que eres. En nuestro blog te enseñamos a subir cv a Linkedin.
Además, antes de aplicar a trabajos es importante investigar sobre la empresa y el puesto al que aplicas. Esto te dará una idea de cuáles son las habilidades y conocimientos que se requieren y te permitirá adaptar tu CV y carta de presentación en consecuencia.
La carta de presentación o de motivación es otra herramienta importante para destacar en el proceso de selección. En ella, debes explicar por qué te interesa el puesto y qué es lo que puedes aportar a la empresa. La carta debe ser personalizada y debe reflejar tu interés y entusiasmo por el trabajo. Asegúrate de que la carta esté bien redactada, sin errores ortográficos y de que tenga un tono profesional.
Cómo aplicar a trabajos para los que no estás cualificado
Cuando te encuentras con una oferta de trabajo que te interese para la cual no estás completamente cualificado, puedes tender a pensar que no tienes ninguna posibilidad de conseguir el trabajo. Sin embargo, en lugar de descartar la oferta de trabajo, es importante que consideres tus habilidades y experiencias previas que puedan ser relevantes para el puesto.
Te explicamos qué pasos puedes seguir para intentarlo.
- Revisa cuidadosamente la descripción del puesto y los requisitos necesarios.
- Haz una lista de tus habilidades y experiencias que se alinean con los requisitos.
- Si tienes experiencia previa en un puesto similar o en una industria relacionada, asegúrate de hacerla destacar en tu CV y en tu carta de presentación.
- Si no tienes la experiencia previa en el área, pero crees que podrías ser una buena opción para el puesto, entonces destaca tus habilidades transferibles: aquellas que se pueden aplicar en distintos contextos y situaciones laborales, tales como habilidades en resolución de problemas, liderazgo, trabajo en equipo, adaptabilidad, entre otras.
- En tu CV y carta de presentación, es importante destacar las habilidades y experiencias que tienes y que pueden ser útiles para el puesto. También es importante demostrar tu interés en el trabajo y explicar por qué crees que serías un buen candidato para el puesto. Debes ser sincero y transparente acerca de tus habilidades y conocimientos, y no pretender tener habilidades que no tienes.
- Otro aspecto importante es estar dispuesto a aprender y adquirir nuevas habilidades y conocimientos necesarios para el puesto. Esto muestra a los empleadores que eres una persona motivada y con una actitud positiva hacia el aprendizaje continuo, lo que puede ser muy valorado por las empresas.
Aplicar a trabajos para los que no estás cualificado no es una tarea fácil, pero no significa que no puedas conseguir el trabajo. Es importante que evalúes tus habilidades y experiencias previas que puedan ser relevantes para el puesto, que destaque tus habilidades transferibles y tu capacidad de aprendizaje, y que demuestres tu interés y motivación para el trabajo.
No es una fórmula mágica, pero hemos visto a muchas personas dar un giro a sus vidas laborales con éxito. Y tú podrías ser una de ellas.
Consejos para redactar una carta de presentación
La carta de presentación es una herramienta importante para destacar tus habilidades y motivaciones cuando aplicas a un trabajo. Por ello, es fundamental que la carta esté bien redactada y personalizada para el puesto al que aplicas.
Te explicamos brevemente qué debes hacer para escribir tu carta de presentación.
Investiga a la empresa
Lo primero que debes hacer es investigar sobre la empresa y el puesto al que te presentas. Esto te permitirá personalizar tu carta y demostrar que te has tomado el tiempo de conocer la empresa y sus necesidades. En la carta, debes explicar por qué te interesa el puesto y la empresa. Trata de ser honesto y específico sobre las razones que te motivan a ofrecerte para el puesto.
Destaca tus puntos fuertes
Una vez que hayas explicado tus motivaciones, debes destacar tus habilidades y experiencias que tengan relevancia para el puesto. En lugar de repetir todo lo que ya aparece en tu CV, enfócate en destacar aquellas habilidades que son más importantes para el puesto.
Intenta ser claro y directo
Otro consejo importante es ser conciso y utilizar un lenguaje claro y directo. Evita utilizar un lenguaje demasiado formal o complejo, y trata de ser breve y directo en tus palabras. Recuerda que quien reciba tu carta probablemente recibirá muchas cartas de presentación, por lo que es importante que captemos su interés al primer vistazo.
Revisa tu carta de presentación
Puede parecer una obviedad, pero no lo es para todo el mundo.
Antes de enviar la carta, asegúrate de revisar la ortografía y gramática. Un error de ortografía o gramática puede ser muy negativo en tu candidatura, por lo que es importante que te tomes el tiempo de revisar la carta antes de enviarla.
Coremsa Formación, a tu disposición
En resumidas cuentas, redactar una carta de presentación efectiva y un buen CV es fundamental para destacar tus habilidades y motivaciones al momento de aplicar a un trabajo. Si necesitas mejorar tus habilidades para redactar cartas de presentación y CV puedes considerar la opción de tomar un curso de formación profesional, como los que te ofrecemos en Coremsa Formación.
También puedes pasarte por nuestro blog y aprender qué preguntar en una entrevista de trabajo para cuando te llamen después de haber sorprendido con tu carta y tu currículum.
Con la preparación adecuada y los consejos correctos, puedes aumentar tus oportunidades de conseguir el trabajo que deseas.
